Agenda del Reino. Discipulado personal. Libro del alumno

Si usted quiere un mundo mejor compuesto por mejores naciones, habitado por mejores estados, lleno de mejores países, representado por mejores ciudades, constituido por mejores vecindarios, iluminado por mejores iglesias, poblado por mejores familias, tiene que convertise en una mejor persona.

Tony Evans nos enseña en forma práctica cómo la agenda del reino nos ayuda a encontrar nuestro llamado personal y a transformar nuestro discipulado diario.

Índice:

• Semana 1: ¿Somos discipulos del reino?
  • Día 1: ¡Cultivemos una mentalidad del reino!
  • Día 2: Definición de lo que es el discipulado.
  • Día 3: Un proceso de crecimiento espiritual.
  • Día 4: Entrar en los dominios del discipulado.
  • Día 5: Compromiso con el reino.
• Semana 2: La disciplina de un discípulo.
  • Día 1: ¡Sí, dije "disciplina"!
  • Día 2: Es absolutamente de arriba.
  • Día 3: Seguir a una persona.
  • Día 4: Las demandas del discipulado.
  • Día 5: ¿Culpable? ¡Todo bien!
• Semana 3: El llamado del discípulo.
  • Día 1: Definir nuestro llamado.
  • Día 2: Un encuentro con Dios.
  • Día 3: ¿Nos posee Dios plenamente?
  • Día 4: ¡No está permitido negociar!
  • Día 5: ¿Estamos disponibles todavía?
• Semana 4: La forma de pensar de un discípulo.
  • Día 1: ¡No permitamos que nuestra mente divague!
  • Día 2: ¿ Y qué aparece en la pantalla?
  • Día 3: Gobernar el  centro del control.
  • Día 4: ¡Cuidado con el enemigo!
  • Día 5: ¡Es tiempo de que desarrollemos un pensamiento acorde con el reino!
• Semana 5: La mayordomía en un discípulo
  • Día 1: ¿En qué estado se encuentra nuestra mayordomía?
  • Día 2: Nuestra responsabilidad es "Hasta que él vuelva".
  • Día 3: ¡La evaluación de nuestra forma de conducirnos se aproxima!
  • Día 4: ¡Consideremos las recompensas!
  • Día 5: ¿Qué estamos construyendo para el futuro?
• Semana 6: El legado que recibe un discípulo.
  • Día 1: La agenda del reino y nuestra herencia.
  • Día 2: Los colaboradores del reino son siervos.
  • Día 3: Los colaboradores sobrellevan el sufrimiento.
  • Día 4: Los colaboradores deben  ser sinceros.
  • Día 5: Los colaboradores perseveran.

Sesiones: 30
Páginas: 106