El autor cree que décadas de énfasis en el establecimiento de metas han dejado a muchos en el centro de trabajo sintiéndose ciudadanos de segunda clase. La mayoría de las personas descubren en el establecimiento de metas una gran fuente de ansiedad y frustración.
Aquí se dispone a revelar el mito de que el establecimiento de metas es imprescindible para el éxito en su negocio, carrera y desarrollo personal. En su lugar, sostiene, podemos tener mucho éxito mediante la sencilla identificación y solución de problemas estratégicos. Quizá nunca establezca otra meta mientras viva.
Ya sea que trabaje en una de las mejores compañías, en la puesta en marcha de una empresa familiar, en una de ventas o en una típica oficina, descubrirá que tanto usted como su equipo experimentarán:
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